2025年,三平路街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,深入践行习近平法治思想,认真学习领会习近平总书记关于新疆工作的重要讲话和重要指示批示精神,紧扣《克拉玛依市贯彻落实〈法治政府建设实施纲要(2021—2025年)〉》目标任务,积极推进法治政府建设,现将本年度法治政府建设情况报告如下:
一、2025年推进法治政府建设的主要举措和成效
(一)强化理论武装,深学笃行法治思想。深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,将习近平总书记在听取新疆维吾尔自治区党委和政府工作汇报时的重要讲话精神纳入学习内容,建立“四学联动”机制,参加法治讲堂·逢九必讲培训12次,开展集中学习教育30余次。围绕政策理论、业务知识等重点内容,开办街道党校2期,培训基层党员干部和业务骨干近87人次,有效夯实了基层法治建设的队伍基础。
(二)深化维稳法治化,筑牢平安稳定防线。严格落实《维护社会稳定责任制规定》和区委维护稳定八项工作机制要求,推进综治中心规范化建设,设置“1厅3室”,积极统筹多方力量化解矛盾纠纷,形成人民调解典型案例5篇,其中1篇案例纳入区级优秀案例汇编。对不放心区域持续开展走访检查,可防性盗窃案件明显下降,辖区平安建设群众满意率持续提升。
(三)优化法治服务,提升群众幸福指数。以“网格化+精准化”服务为抓手,依托党建联席会面对面与企业座谈12场次,解决企业诉求50余条。召开民情分析会12场,收集并解决群众诉求64条,完成群众“微心愿”61个。
(四)落实普法责任,提升全民法治素养。严格落实“谁执法谁普法”责任制,研究制定《三平路街道2025年普法责任清单》,培育“法律明白人”骨干队伍29人,与三平路街道办事处市场监管所、三平路街道办事处执法大队开展联合执法14次。紧扣民法典宣传月、宪法宣传周等重要时段,开展普法活动34场,坚持用好法律顾问,接待群众法律咨询56人次,提供法律意见80余条,其中32人次通过咨询解决实际问题,群众满意度达97%。
二、2025年度推进法治政府建设存在的不足和原因
(一)理论学习与学用结合深度仍有不足。对习近平法治思想的系统性、实践性把握仍需加强,组织街道、社区层面进行常态化、精准化理论学习和业务研讨的力度有待提升。
(二)法治素养与意识培养有待强化。部分干部依法办事的专业储备和能力仍有欠缺,多岗位学习、业务比拼的机制不够健全。
(三)普法宣传的吸引力与渗透力尚需增强。对现有法治阵地的利用效能不高,宣传内容与群众需求的契合度、形式的互动性有待提升,影响了普法活动的参与度和实际效果。
(四)基层执法能力建设存在短板。基层执法力量相对薄弱,人员专业素质和实战能力参差不齐,主动发现、研判和规范处置问题的意识与能力有待加强。
三、2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,加强法治政府建设的有关情况
(一)强化组织领导,健全决策机制。切实履行法治建设“第一责任人”职责,专题研究部署年度法治建设工作2次,在理论学习中心组、警示教育中,组织班子成员专题学习《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国民法典》等法律法规以及党内法规20余次,不断提升运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。严格执行重大行政决策程序规定,审核党工委议题30件,合同5份,有效防范了决策风险。
(二)坚持问题导向,狠抓整改提升。针对上年度述职和领导点评的3个问题,街道党工委高度重视,建立问题整改台账,明确责任分工和完成时限,通过加强教育培训、推动法治阵地实效转化、引进专业力量参与调解、完善工作机制等措施,相关问题均已得到整改,并举一反三,健全长效机制,防止问题反弹。
四、2026年度推进法治政府建设的主要安排
(一)强化思想引领,压实主体责任。 带头深入贯彻习近平法治思想,将其作为党工委理论学习中心组和干部教育培训的重要内容,提升了学习的系统性。加强对法治街道建设的整体谋划和过程管控,在关键任务、重点环节抓好工作落实,确保法治建设要求贯穿于街道工作各领域、全过程。
(二)聚焦能力短板,提升履职水平。以法治素养培育为基础,组织干部常态化开展法律法规专题学习、案例研讨,将依法办事贯穿履职全流程。巩固履职能力“五个转化”成果,以“清单化、预算化、项目化”工作方法为抓手,不断提升干部依法用权、规范履职的能力。
(三)创新普法机制,增强宣传实效。着力完善“三平同心圆·治理温暖家”基层治理品牌体系,以“五嵌融心·家园同心”工作法为抓手,系统实施“五嵌赋能”行动。将法治宣传深度嵌入网格管理、矛盾调解、民生服务、文化活动和居民自治全过程,切实提升普法的针对性、感染力和覆盖面。
(四)夯实基层基础,优化治理效能。坚持和发展新时代“枫桥经验”,持续深化综治中心规范化、实战化建设,有效整合司法所、法律顾问、调解员、“法律明白人”等多方力量,构建协同高效的公共法律服务体系,坚持分级分类开展培训,有针对性提升人民调解员队伍信息收集、政策宣讲、矛盾调解工作能力。
五、其他需要报告的情况
无。


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